PITANJE:

Poštovani,
trebao bih jednu informaciju o zapošljavanju pri Hrvatskim željeznicama. Naime, jedan od djelatnika HŽ-a mi je dao informaciju da ukoliko dugogodišnji djelatnik pri HŽ-u umre da je HŽ dužan zaposliti ili ponuditi posao nekom od članova obitelji tog djelatnika, ukoliko su kvalificirani za rad pri HŽ-u. Molio bih informaciju da li je ta tvrdnja točna. Ukoliko je točna u kojem se zakonu ili pravilniku nalazi.

ODGOVOR:

Važeći kolektivni ugovor u HŽ Infri:

Pomoć djeci poginulih i umrlih radnika

Članak 205.

Djeca poginulih i umrlih radnika imaju pravo na pomoć za školovanje u visini neoporezivog dijela ove pomoći i to:

-  osnovno obrazovanje                     50%

-  srednje obrazovanje                       70%

-  više i visoko obrazovanje             100%.

Ukoliko je smrt radnika nastupila kao posljedica nesreće na radu, a dijete radnika se u času smrti školuje za jedno od zanimanja koje postoje u HŽ Infrastrukturi d.o.o., HŽ Infrastruktura d.o.o. će djetetu osigurati zaposlenje.

(isto pravilo vrijedi i u drugim društvima HŽ Holdinga)